Onko kenelläkään kokemusta moottoripyörän ottamisesta työsuhde-etuna? Miten kustannukset eroavat verrattuna omaan pyörään? Omaa pääomaahan tuossa ei sitoudu samalla lailla.

Veroviraston laskelmien mukaan kaava menisi:

vaihtoehto a) Hankintahinta/(käyttöikä vuosina, esim. 10) + jäljellä olevan pyörän arvo*peruskorko (0%) + vuosikulut (Esim. 1000€). Vakuutusten, renkaiden, huollon ja polttoaineiden pohjalta 1000€ voi kyllä olla alakanttiin...
18000€ pyörällä 1800+1000 = 2800, joka on edun arvo vuodessa.

Vaihtoehto b) leasingmaksu - toimistomaksut = edun arvo kuukaudessa.

Jos vain pääomaa riittää, niin tuo vaihtoehto a) on varmaankin edullisempi. Pyörä tulisi oman yrityksen kautta, joten pomoa ei tarvitse erikseen vakuuttaa .